Urlop z okazji ślubu? Sprawdź, czy przysługuje ci dodatkowe wolne
Ślub to jedno z najważniejszych wydarzeń życia. I dlatego na ten wyjątkowy czas warto wziąć urlop okolicznościowy. Komu przysługuje dodatkowe wolne?
Niektóre sytuacje życiowe pozwalają na wzięcie dodatkowych dni wolnych. Należy do nich między innymi ślub.
Urlop okolicznościowy
Urlop wypoczynkowy w Polsce wynosi od 20 do 26 dni rocznie, a oprócz tego są również dni dodatkowe wolne nazywane urlopem okolicznościowym.
Każda osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę ma prawo do takich dni wolnych, a ich udzielenie jest obowiązkiem pracodawcy. Pracownik dostaje wtedy pełne wynagrodzenie.
Aby uzyskać dni wolne, należy złożyć odpowiedni wniosek, najlepiej z wyprzedzeniem. A ile wolnego przysługuje na ślub? Jeżeli bierzemy go sami, przysługuje nam bonus w postaci dwóch dni. W przypadku ślubu naszego dziecka otrzymujemy jeden dzień urlopu okolicznościowego. Co jeszcze istotne: z tego rodzaju wolnego nie jesteśmy zmuszeni skorzystać w dniu wydarzenia. Nie musimy także brać urlopu dzień po dniu.
Czas można podzielić, ale ważne, aby dni wolne były związane z tym ważnym wydarzeniem. Liczba dni wolnych od pracy ze względu na ślub nie jest powiązana z wielkością etatu.
Zobacz także: "Teraz jest czas na naukę. Nie na miłość". Takie słowa słyszy w domu niejeden nastolatek
Inne okolicznościowe dni wolne
Kolejną przyczyną wzięcia urlopu okolicznościowego są narodziny dziecka. W związku z tym każdy pracownik zatrudniony na etacie ma do wykorzystania dwa dni urlopu. Nie trzeba brać od razu obydwu. Podobnie jak w przypadku ślubu można te dni wolne rozdzielić.
Niestety okolicznościowe dni wolne nie przysługują, gdy pracuje się na umowę o dzieło albo zlecenie.