Praca marzeń. 300 dni w luksusowych hotelach za nagrywanie na TikToku

1

Luksusowa sieć hoteli Marriott szuka trzech osób, które kochają podróże i social media. Za nagrywanie na TikToku będą mogły spędzić 300 dni w najwyższej klasy hotelach i resortach. Dodatkowo otrzymają one bonusy w postaci różnych voucherów. To się nazywa praca marzeń!

Praca marzeń. 300 dni w luksusowych hotelach za nagrywanie na TikToku
TikTokerzy mają szansę na pracę marzeń (Adobe Stock, Maridav)

Jeśli masz TikToka w małym palcu i lubisz podróżować, to ogłoszenie jest dla ciebie. Wybrane przez sieć osoby będą mogły przez 300 dni podróżować po świecie i testować jej luksusowe hotele.

Praca marzeń - korespondent sieci Marriott

Portfolio sieci Marriott obejmuje 30 marek, takich jak The Ritz-Carlton czy Westin Hotels & Resorts. Trzy gwiazdy mediów społecznościowych będą reprezentować firmę jako "Korespondenci Marriott Bonvoy" i dokumentować swoje podróże na oficjalnej stronie marki na TikToku.

Aby wziąć udział w konkursie, należy wstawić wideo oznaczone hashtagiem #30stays300days oraz #contest, w którym będzie odpowiedź na pytanie: "Jak cię ukształtowały podróże?" oraz dlaczego jest się idealnym kandydatem do odwiedzenia ośrodków sieci Marriott. Ostateczny termin to 18 marca 2022 r.

Praca marzeń - darmowe przeloty czy zabiegi spa

Zwycięzcy otrzymają czeki o wartości 15 tys. dolarów (ok. 60 tys. zł) do wykorzystania w dowolny sposób, a także karty podarunkowe Marriott Bonvoy o wartości 10 tys. dolarów (ok. 40 tys. zł) na różne usługi w obiektach, np. zabiegi spa.

Sieć zapłaci także za przeloty, przejazdy Uberem czy zafunduje TikTokerom ekskluzywne doświadczenia z programu Marriott Bonvoy Moments.

Marriott oceni zgłoszenia w czterech kategoriach: prezencja przed kamerą, jakość wideo, kreatywność oraz czy jest ono zgodne z misją i wartościami marki.

Zobacz także: Mieszkał w hotelu przez miesiąc. Straszne, co po sobie zostawił
Autor: IKO
Oceń jakość naszego artykułu:

Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.

Zobacz także:
Oferty dla Ciebie
Wystąpił problem z wyświetleniem stronyKliknij tutaj, aby wyświetlić