Zatrudnią co najmniej 100 osób. Płacą nawet 5465 zł "na rękę"

"Szukamy osób uczciwych, sumiennych i zmotywowanych do podjęcia służby dla naszego kraju" - czytamy w ogłoszeniu Nadbużańskiego Oddziału Straży Granicznej w Chełmie.

Czytaj także: Listonosz nie wyda emerytury. Nowe przepisy bulwersują seniorów

Jeżeli zamierzasz aplikować do służby w SG warto wiedzieć, że w trakcie rozmowy rekrutacyjnej wysoko ocenianymi walorami są: umiejętność autoprezentacji (sposób wyrażania i formułowania myśli, umiejętność nawiązywania kontaktu, kultura osobista, obycie społeczne, elokwencja) oraz silna motywacja do podjęcia służby (wiedza o Straży Granicznej, poziom aspiracji zawodowych kandydata, otwartość na doskonalenie zawodowe, dyspozycyjność).

Czytaj także: Sprawdziliśmy, ile kosztuje w tym roku "talerzyk". Komunia jak wesele

Kryteriami uprawniającymi do uzyskania wyższej liczby punktów na rozmowie rekrutacyjnej są też m.in.: posiadane wykształcenie specjalistyczne, prawo jazdy kat. A i B, patent sternika motorowego, uprawnienia trenera lub instruktora sportowego, odbyte szkolenia przydatne w służbie, takie jak: kurs strzelecki, udzielania pierwszej pomocy, wspinaczkowy, płetwonurka.

Premiujemy również certyfikaty językowe, doświadczenie nabyte w trakcie służby/pracy w innych formacjach mundurowych oraz osiągnięcia naukowe i sportowe - informuje NOSG.

Czytaj także: Wiceminister finansów zapytany o 500 plus. Wymowna odpowiedź

Funkcjonariusz po zakończeniu szkolenia i uzyskaniu pozytywnego wyniku z egzaminów końcowych w zakresie szkoły podoficerskiej, mianowany jest na stanowisko młodszego asystenta lub kontrolera, a jego wynagrodzenie wynosi w przypadku:

• funkcjonariusza do 26 roku życia (zwolnionego z podatku dochodowego) – ok. 5465 zł netto;
• funkcjonariusza po 26 roku życia (z podatkiem dochodowym) – ok. 5074 zł netto.

Służba w Straży Granicznej to także bonusy finansowe, m.in.:

• prawa emerytalne po 25 latach służby,
• coroczna trzynasta pensja,
• tzw. "mundurówka" w kwocie ponad 2 tys. zł netto,
• dopłata do urlopu wypoczynkowego,
• nagrody roczne, motywacyjne i jubileuszowe.

Jakie zadania mają funkcjonariusze NOSG? Są to m.in.: ochrona granicy państwowej; organizowanie i dokonywanie kontroli ruchu granicznego; przeciwdziałanie nielegalnej migracji czy rozpoznawanie, zapobieganie i wykrywanie przestępstw i wykroczeń oraz ściganie ich sprawców, w zakresie właściwości ustawowych Straży Granicznej.