Powszechny pobór do wojska w Polsce? Jasne stanowisko generała

W debacie o ewentualnym powrocie obowiązkowej służby wojskowej generał Roman Polko akcentuje konieczność przygotowania armii na większy napływ ludzi. Wskazuje, że bez sprzętu, infrastruktury i odpowiednio przeszkolonej kadry pobór nie spełni celu.

Odnosi się też do sondażu IBRiS dla "Rzeczpospolitej", z którego wynika, że tylko 39,2 proc. badanych popiera przywrócenie obowiązkowej służby.

Pamiętam tę patologię jeszcze z zasadniczej służby wojskowej i wiadomo, że z niewolnika nie ma pracownika. Jeżeli takiego człowieka wcieli się na siłę do wojska, a tak naprawdę nie stworzy mu się warunków, żeby nauczył się czegokolwiek nowego, bo nie ma infrastruktury, ani nawet ciągów żywnościowych, czy sprzętu, to jest marnowanie tak naprawdę tylko pieniędzy i czasu - komentował dla "Faktu" były dowódca Grom.

Gen. Polko podkreśla, że priorytetem powinno być doposażenie jednostek i unowocześnienie szkolenia, a następnie selektywny nabór. Wskazuje na potrzebę przyciągania ekspertów, w tym operatorów systemów bezzałogowych, z myślą o realnym wykorzystaniu ich kompetencji.

Dokończmy tę rewolucję technologiczną, która się dokonuje. Następnie zróbmy selektywny nabór do wojska, czyli ekspertów, specjalistów, chociażby od dronów. Można ściągnąć, ale też nie na zasadzie marnowania ich czasu, tylko wykorzystania wiedzy i umiejętności, które posiadają - tłumaczył gen. Polko.

Według rozmówcy "Faktu", takie podejście może zmienić nastawienie rezerwistów i specjalistów z cywila do szkoleń wojskowych. Jak ocenia, szkolenie powinno dawać konkretne umiejętności, a nie sprowadzać się do rytuałów bez wartości dodanej.

Generał przytacza przykład z rozmowy o szkoleniu rezerwy, który jak twierdzi, dobrze obrazuje problem braku sensownego planu i wykorzystania czasu szkolących się.

Mówił, że był powołany, zjadł grochówkę, tydzień czasu posiedział i nawet udało mu się załatwić z porucznikiem, że mogli sobie strzelić. No przepraszam bardzo, ale żyjemy w XXI wieku. Jeżeli ci ludzie już są włączeni w system szkolenia, to naprawdę ten czas musi być dobrze spożytkowany. Tutaj tkwi największy problem - analizował były wojskowy.

W ocenie generała warto inwestować w szkolenia dronowe już na poziomie szkół średnich, szczególnie w klasach mundurowych. Podkreśla, że młodzi ludzie mają potencjał technologiczny i mogą wnieść do wojska konkretne umiejętności, jeśli dostaną ku temu narzędzia.

Ministerstwo Obrony Narodowej przygotowało projekt na 2026 rok, który zakłada wezwanie na komisję wojskową ponad 230 tys. osób.

Obowiązkowy pobór do wojska w Polsce został zniesiony w praktyce w 2009 roku, kiedy to zakończono proces profesjonalizacji Sił Zbrojnych RP. Decyzja o odejściu od obowiązkowej zasadniczej służby wojskowej była wynikiem wieloletnich debat i reform, które miały na celu przekształcenie polskiej armii w nowoczesne, w pełni zawodowe siły zbrojne, dostosowane do standardów NATO i zmieniających się wyzwań geopolitycznych.