Górale szykują się na sezon. "Ten trend zauważamy już od kilku lat"

Po udanym weekendzie majowym podhalańscy przedsiębiorcy szykują się do kolejnego sezonu wakacyjnego. Pensjonaty, karczmy i hotele liczą, że to będzie rekordowy sezon jeśli chodzi o turystów. Okazuje się jednak, że jest problem z pracownikami sezonowymi.

Czytaj także: Majówka w Zakopanem. "Przyjechało bardzo dużo turystów". Relacja policji

- Na Podhalu mówimy dziś o deficycie pracowników sezonowych liczonym co najmniej w setkach, a być może w ponad tysiącu miejsc. Przy liczbie ok. 2500 obiektów noclegowych tylko w Zakopanem i zakładając zaledwie 20-procentowy deficyt kadrowy, potrzeby są gigantyczne – tłumaczy "Gazecie Wyborczej" Karol Wagner z Tatrzańskiej Izby Gospodarczej.

Najczęściej właściciele obiektów zatrudniają na wakacyjny sezon studentów, ale w restauracjach i hotelach chętnie zatrudniają się też nauczyciele. "Nauczyciel geografii za barmańską ladą? To pod Giewontem coraz częstszy przypadek" - donosi "Wyborcza".

Czytaj także: Polak składał śluby na ręce nowego papieża. Zdradził, o czym rozmawiali

- Kiepska sytuacja finansowa powoduje, że wielu nauczycieli nie odpoczywa w wakacje. Wielu pracuje jako wychowawcy na koloniach, bo ktoś musi opiekować się dziećmi i choć jest to dodatkowy zarobek, proszę mi wierzyć, że znam nauczycieli, którzy robią to również z poczucia obowiązku - tłumaczył "GW" w ubiegłym roku Arkadiusz Boroń, prezes okręgu małopolskiego Związku Nauczycielstwa Polskiego.

Czytaj także: "Ilość śmieci jest niewiarygodna". Leśnicy są załamani po majówce

Zdaniem Karola Wagnera sezonowe zatrudnienie nauczycieli w zakopiańskich obiektach to ucieczka od rutyny i szansa na dorobienie do pensji.

- Pracują głównie na zapleczu, w recepcji, czasem przy animacji dziecięcej, gdzie ich umiejętności są naprawdę bezcenne. Są punktualni, komunikatywni, przyzwyczajeni do systemu, co bardzo sobie cenimy jako pracodawcy. Ten trend zauważamy już od kilku lat i mamy nadzieję, że będzie się pogłębiał - tłumaczy.