rynek pracy
To jest najważniejsze w pracy dla młodych Polaków. Zdziwieni?
Wysokie zarobki to najważniejszy aspekt pracy dla 56,8 proc. młodych Polaków. Tak wynika z III edycji wspólnego raportu PwC Polska, Well.hr i Absolvent Consulting o nazwie "Młodzi Polacy na rynku pracy".
Rewolucja na rozmowie o pracę. Przyszłość rynku może przerażać
Globalna pandemia przyspieszyła procesy technologiczne, również w dziedzinie HR, które już wkrótce mogą stać się dla nas wszystkich codziennością. Okazuje się, że to sztuczna inteligencja coraz częściej sprawdza umiejętności kandydatów do pracy i to, czy będą oni pasowali na dane stanowisko.
Wojna pokoleń w pracy. Tak postrzegamy swoich współpracowników
Młodzi są za bardzo roszczeniowi i domagają się zbyt dużych pensji na start. Z kolei starsi są na bakier z najnowszymi technologiami - takie zdanie mają o sobie współpracownicy dzielący się obowiązkami.
Polacy masowo szukają pracy. Mają dosyć niskich zarobków
Nawet co trzeci pracownik obsługi klienta poszukuje nowej pracy. Powodem tego stanu rzeczy są niskie zarobki. Wszystko to pomimo satysfakcji płynącej z samej pracy.
Polacy mogą zacząć się masowo zwalniać. Wszystko z powodu wypalenia
Wypalenie zawodowe odczuwa już ponad połowa z nas. Jak alarmują eksperci, skala zjawiska już teraz zadziwia, a może być jeszcze gorzej. Co to oznacza dla rynku pracy?
Jest praca! W tej branży lawinowo przybywa dobrze płatnych ofert
Zapotrzebowanie na pracowników branży IT stale rośnie. Nie niektórych portalach ogłoszeniowych ofert jest o kilkadziesiąt procent więcej, niż rok temu. Zdaniem ekspertów popyt na informatyków na rynku pracy będzie rósł - podaje portal Puls HR. A wraz z nim będą rosły wynagrodzenia.
Czterodniowy tydzień pracy? Nie brakuje chętnych. Jest jeden warunek
Pandemia koronawirusa wywołała dyskusję na temat obecnego systemu pracy. Normą dla wielu stał się home office, ale pojawiły się też dyskusje na temat skrócenia czasu pracy. Najnowsze badanie Hays Poland wskazuje, że nie brakuje osób, które byłyby gotowe pracować cztery dni w tygodniu, ale w większej liczbie godzin. Warunek? Utrzymanie dotychczasowego wynagrodzenia.
Czterodniowy dzień pracy stał się u nich faktem. Decyzję podjęli pracownicy
Marka Desigual jest pierwszą firmą modową w Hiszpanii, która zdecydowała się ustanowić czterodniowy tydzień pracy dla osób na etacie. Zmiany obejmą na razie pracowników centrali w Barcelonie. Nowatorskie rozwiązanie weszło w życie dzięki ankiecie, w której 86 proc. badanych wskazało je jako wymarzony model pracy.
Dość wyzysku polskiego pracownika. Chcą krótszego tygodnia pracy
"Czasy dzikiego kapitalizmu się skończyły" – grzmi Adrian Zandberg z Razem. Poseł zapowiedział złożenie projektu dotyczącego skrócenia tygodnia pracy o pięć godzin. Zdaniem polityka pracodawców stać na to, żeby płacić tyle samo, za mniej godzin pracy w tygodniu.
Na brytyjskich stacjach brakuje paliwa. Rząd zaleca "rozsądne tankowanie"
Niektóre stacje w Wielkiej Brytanii są zamknięte, a na innych tworzą się kolejki. Wszystko przez brak kierowców ciężarówek. - Nie brakuje paliwa, a ludzie powinni być "rozsądni" i tankować tylko wtedy, gdy muszą - powiedział BBC brytyjski sekretarz ds. transportu.
W całej Polsce multum ofert pracy. Jedno miasto jest ponurym wyjątkiem
W Poznaniu coraz trudniej o pracę. W żadnym innym dużym mieście w Polsce nie pojawiło się mniej nowych ofert prac niż w stolicy Wielkopolski. Co dzieje się w tym mieście?
Wracają zapomniane zawody. Zarobki? Nawet 8 tys. zł
W Polsce brakuje rzemieślników. Cieśla, kowal, ślusarz mogą spodziewać się satysfakcjonujących zarobków, a w bliskiej przyszłości nawet podwyżek. Do łask wraca także zawód guwernantki.
Kryzys szybko się nie skończy. Masowe zwolnienia w całej Europie
Powrót do normalności potrwa długo, mimo że europejskie gospodarki są coraz bardziej odmrożone. W efekcie kryzysu wywołanego pandemią koronawirusa pracę straci nawet co czwarty Europejczyk.
Niska emerytura? Wiemy dlaczego Polacy biedują
Podczas gdy Polak jest już na emeryturze, Szwed czy Holender jeszcze długo będzie aktywny zawodowo. Stąd niskie emerytury Polaków, pracujemy krócej niż wynosi średnia Unii Europejskiej.
Koronawirus w Polsce. Rodzice masowo zwalniani po powrocie do pracy
Z powodu epidemii koronawirusa wielu rodziców przez ostatnie dwa miesiące zajmowało się dziećmi, które nie uczęszczały do szkół. W czerwcu zaczęli wracać do pracy, ale niestety nie na długo. Wielu z nich od razu otrzymało wypowiedzenia.
"Emerytalny trik". Poczekasz, zyskasz. Średnio 40 tys. zł
- Zachęcamy do tego, żeby pozostać na rynku pracy, mamy przecież bardzo dobry wskaźnik waloryzacji kapitału początkowego: 108,94 - powiedziała w programie "Money. To się liczy" prezes ZUS Gertruda Uścińska. Co to oznacza w praktyce? Popracujesz dłużej, dostaniesz dużo większe pieniądze.
Pracodawcom puściły hamulce, pracownik to balast. "Powinna powstać czarna lista"
Z taką sytuacją nie mieliśmy do czynienia od dekady. W koronakryzysie pracownicy nie wręczają wypowiedzeń, oni pozbywają się pracowników. Związkowcy chcą nawet stworzenia czarnej listy, bo niektórym pracodawcom puszczają hamulce.<br />
